Sector: Governance & Employment Reforms
Subject: UPSC's PRATIBHA Setu Portal Initiative

• UPSC has launched a portal named 'PRATIBHA Setu' to help candidates who reach the final stages of UPSC exams but do not make it to the final merit list.
• The portal hosts data of over 10,000 such candidates, accessible to ministries, PSUs, autonomous bodies, and private companies.
• Companies can view details like age, qualification, and contact information and initiate recruitment if candidates had consented to data sharing.
• For UPSC Civil Services Exam 2024, 13.4 lakh applied, 14,627 cleared prelims, 2,845 reached interviews, and 1,009 were selected.
• PRATIBHA Setu will serve as a bridge of opportunity for the rest who narrowly missed selection.

Coverage Details and Eligibility:

• Initially launched on 20 August 2018 under the name Skilled Decision Scheme, now upgraded with a new portal interface and features.
• Dashboard Features: Notifications, shortlisting, selection, rejection updates for companies.
• Full form: Professional Resource and Talent Integration – Bridge for Hiring Expertises (PRATIBHA).
• Covers 8 UPSC examinations like:
  • Civil Services
  • Indian Forest Services
  • Engineering Services
  • Central Armed Police Forces
  • Combined Defence Services
  • Combined Medical Services
  • Geoscientist Examination
• Exams not covered:
  • NDA and NA
  • Certain departmental exams like COAI (TDSP), LDCE for SO/Steno (Grade B/Grade 1)

Portal Registration for Companies:

• Any registered company or PSU can register using their Corporate Identification Number (CIN) to access candidate data.

RAS Mains-Level Explanation in Bullet Points:

• Objective: To leverage UPSC-qualified human capital that misses final selection, thus preventing talent drain.
• Governance Reform: Reflects a shift from exam-based outcome to skill-based absorption.
• Public-Private Integration: Encourages private sector participation in hiring trained candidates.
• Human Resource Utilization: Aims to institutionalize a national-level merit bank of high-caliber individuals.
• Transparency & Consent: Only candidates who allow data sharing are listed, ensuring data privacy.
• Administrative Efficiency: Reduces repetitive selection cycles for government bodies and enhances recruitment pipelines.

1. What is the main purpose of the PRATIBHA Setu portal launched by UPSC?
A) To conduct online mock tests for UPSC aspirants
B) To facilitate job opportunities for candidates who cleared UPSC stages but missed final selection
C) To prepare final merit list for all UPSC exams
D) To train students for interviews only
Answer: B
Explanation: The PRATIBHA Setu portal is designed to bridge employment opportunities for deserving candidates who reached interview or mains stage but did not get selected in the final merit list.

1. Which of the following exams is not included under the PRATIBHA Setu scheme?
A) Combined Medical Services
B) NDA and NA
C) Civil Services
D) Engineering Services
Answer: B
Explanation: NDA and NA are specifically excluded from the PRATIBHA Setu scheme as per the official information.

प्रतिभा सेतु: योग्य लेकिन चयन से वंचित युवाओं के लिए यूपीएससी की नई पहल

क्षेत्र: शासन एवं रोजगार सुधार
विषय: यूपीएससी की प्रतिभा सेतु पोर्टल पहल

• यूपीएससी ने ‘प्रतिभा सेतु’ पोर्टल शुरू किया है ताकि वे उम्मीदवार जो अंतिम चरणों तक पहुंचते हैं लेकिन मेरिट सूची में नहीं आते, उन्हें रोजगार के अवसर मिल सकें।
• इस पोर्टल पर 10,000 से अधिक उम्मीदवारों का डाटा है जिसे मंत्रालयों, सार्वजनिक उपक्रमों, स्वायत्त निकायों और निजी कंपनियों को उपलब्ध कराया गया है।
• कंपनियाँ उम्मीदवारों की उम्र, शैक्षणिक योग्यता, संपर्क विवरण देख सकती हैं और यदि उन्होंने सहमति दी हो तो उन्हें भर्ती प्रक्रिया में शामिल कर सकती हैं।
• यूपीएससी 2024 में 13.4 लाख आवेदन, 14,627 प्रारंभिक परीक्षा उत्तीर्ण, 2,845 साक्षात्कार तक पहुंचे और 1,009 का चयन हुआ।
• शेष प्रतिभाशाली उम्मीदवारों के लिए यह योजना आशा की किरण बनेगी।

पात्रता एवं योजना का दायरा:

• पहले यह योजना 20 अगस्त 2018 को स्किल्ड डिसीजन स्कीम के नाम से शुरू हुई थी।
• अब इसे नए पोर्टल एवं सुविधाओं के साथ पुनः प्रस्तुत किया गया है।
• डैशबोर्ड सुविधाएँ: नोटिफिकेशन, शॉर्ट लिस्टिंग, चयन और अस्वीकृति की सूचना कंपनियों को मिलेगी।
• पूरा नाम: प्रोफेशनल रिसोर्स एंड टैलेंट इंटीग्रेशन – बीज फॉर हायरिंग एक्सपर्टिसेस (PRATIBHA)
• योजना में शामिल 8 परीक्षाएँ:
  • सिविल सेवा
  • वन सेवा
  • इंजीनियरिंग सेवा
  • केंद्रीय सशस्त्र पुलिस बल
  • संयुक्त रक्षा सेवा
  • संयुक्त चिकित्सा सेवा
  • भू-वैज्ञानिक परीक्षा
• योजना से बाहर:
  • एनडीए और एनए
  • सीमित विभागीय परीक्षाएँ (जैसे सीओएआई, एल्डोसीई आदि)

कंपनी पंजीकरण प्रक्रिया:

• कोई भी पंजीकृत कंपनी या सार्वजनिक उपक्रम अपना कॉरपोरेट आइडेंटिफिकेशन नंबर (CIN) देकर पंजीकरण कर सकता है।

MCQs 

1. यूपीएससी द्वारा शुरू किए गए ‘प्रतिभा सेतु’ पोर्टल का मुख्य उद्देश्य क्या है?
A) यूपीएससी अभ्यर्थियों के लिए ऑनलाइन मॉक टेस्ट कराना
B) उन उम्मीदवारों को नौकरी के अवसर दिलवाना जो यूपीएससी की सभी चरण पार करने के बावजूद अंतिम चयन से चूक गए
C) सभी यूपीएससी परीक्षाओं की अंतिम मेरिट सूची तैयार करना
D) केवल साक्षात्कार की तैयारी कराना
उत्तर: B
व्याख्या: प्रतिभा सेतु पोर्टल का उद्देश्य उन मेधावी उम्मीदवारों को रोजगार से जोड़ना है जो परीक्षा के अंतिम चरण तक पहुंचे लेकिन चयन सूची में नहीं आ सके।

2. निम्न में से कौन-सी परीक्षा 'प्रतिभा सेतु' योजना के अंतर्गत शामिल नहीं है?
A) संयुक्त चिकित्सा सेवा
B) एनडीए और एनए
C) सिविल सेवा
D) इंजीनियरिंग सेवा
उत्तर: B
व्याख्या: प्रतिभा सेतु योजना में एनडीए और एनए को स्पष्ट रूप से योजना से बाहर रखा गया है।